Há numerosos fatores a serem considerados ao decidir qual carreira seguir. Tais como, você pode estar interessado em algo que está em demanda, contudo com poucas barreiras de entrada. Outro fator a declarar é a firmeza do mercado de serviço. Durante o tempo que os mercados de serviço tendem a flutuar, certos trabalhos são constantemente procurados, mas geralmente instáveis. A chave é precisar pelo que você é apaixonado e que tipo de local apoiará suas habilidades. Posteriormente, considere seus interesses e valores e tome tuas decisões de carreira de acordo.
Escolhendo uma carreira
Escolher uma carreira ou emprego é crucial em razão de lhe dá propósito e alegria. Se você vai gastar de trinta a 40 anos trabalhando pela força de serviço paga, não deseja perder tempo fazendo uma questão que odiará e isso não o desafiará. Durante este período, seus interesses e valores são capazes de variar, todavia você não pode prever. Assim, escolher uma carreira ou trabalho adequado à tua personalidade é importante.
Traços de personalidade
O que devia considerar ao procurar um novo emprego? Se você está pesquisando um emprego que permitirá que você conheça recentes pessoas, um trabalho que satisfaz sua curiosidade a respeito do universo podes ser a possibilidade certa. Os traços de personalidade, ou tipos de personalidade, são frequentemente categorizados em cinco categorias. Essas características adicionam abertura, consciência, extroversão, concordância e neuroticismo. Você podes estipular se essas características descrevem sua personalidade e estipular quais profissões conseguem ser melhores para você.
Valores
Ainda que o respectivo serviço possa ser a principal consideração, os valores bem como são interessantes. Se você é um ambientalista e se preocupa em proteger o planeta, trabalhar pra uma corporação de petróleo pode não ser tua melhor aposta. Assim como, se você é um perfeccionista e deseja ajudar as pessoas, trabalhar pra uma empresa de petróleo não será a possibilidade de carreira mais satisfatória. Você descobrirá rapidamente que deslocar-se contra seus valores não é uma boa ideia.
Aptidão
Os testes de aptidão de carreira são uma maneira eficaz de encontrar em que tipo de carreira você seria melhor. Estes testes, acessíveis on -line e nas livrarias, medem as respostas do candidato a muitos cenários diferentes. Eles ajudam os empregadores a definir se um candidato é adequado pro cargo. Existem três tipos de testes de aptidão: verbal, numérico e padrão. O teste assim como assistência as pessoas a estabelecer que tipo de curso será mais adequado pra uma carreira específica.
Especificações de carreira
Uma especificação de carreira é um jeito útil para encontrar uma nova localização. Não só necessita listar os requisitos do serviço e as qualidades desejáveis, entretanto assim como tem que detalhar a remuneração e os proveitos. Infelizmente, várias organizações se recusam a anunciar estas dicas, apesar de a maioria das pessoas pular o recurso de inscrição se não responder a 100% dos requisitos. O mesmo início se aplica quando se trata de requisitos de tempo de um trabalho. Além do horário crucial, uma explicação de carreira bem como tem que incluir o cronograma. Pra posições em tempo integral, o cronograma de serviço pode ser versátil, entretanto isso talvez pode necessitar das diferenças de fuso horário.